Приложение 1

(к постановлению Кабинета Министров Кыргызской Республики от 17 декабря 2021 года № 317)

ПОЛОЖЕНИЕ о Службе по контролю и надзору трудового законодательства при Министерстве труда, социального обеспечения и миграции Кыргызской Республики

(В редакции постановления Кабинета Министров КР от 5 июня 2026 года № 394)

1. Общие положения

1. Служба по контролю и надзору трудового законодательства при Министерстве труда, социального обеспечения и миграции Кыргызской Республики (далее - Служба) является подведомственным подразделением Министерства труда, социального обеспечения и миграции Кыргызской Республики (далее - Министерство), уполномоченным осуществлять функции государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства Кыргызской Республики о труде и охране труда всеми организациями, независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, а также физическими лицами, на которых это законодательство распространяется.

2. Служба в своей деятельности руководствуется Конституцией Кыргызской Республики, законами Кыргызской Республики, нормативными правовыми актами Кыргызской Республики, международными договорами, вступившими в силу в соответствии с законодательством Кыргызской Республики, решениями Министерства и настоящим Положением.

3. Служба осуществляет государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Кыргызской Республики о труде и охране труда на всей территории Кыргызской Республики.

4. Служба осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами исполнительной власти, государственными надзорно-контрольными органами, а также с органами местного самоуправления, прокуратуры, объединениями профсоюзов, работодателей, другими общественными организациями.

5. Служба является юридическим лицом, имеет печать с изображением Государственного герба Кыргызской Республики и своим наименованием на государственном и официальном языках, а также иные печати, штампы, бланки установленного образца, счета в системе казначейства. Имущество Службы является государственной собственностью и закрепляется за ней на праве оперативного управления.

6. Полное фирменное наименование Службы:

- на государственном языке: "Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигине караштуу Эмгек мыйзамдарын контролдоо жана козомолдоо кызматы";

- на официальном языке: "Служба по контролю и надзору трудового законодательства при Министерстве труда, социального обеспечения и миграции Кыргызской Республики".

Сокращенное фирменное наименование Службы:

- на государственном языке - "ЭМККК";

- на официальном языке - "СКНТЗ".

Организационно-правовая форма Службы - учреждение.

7. Юридический адрес Службы: 720010, Кыргызская Республика, город Бишкек, ул.Московская, 197.

2. Цель Службы

8. Целью Службы является осуществление государственного контроля и надзора за обеспечением соблюдения трудового законодательства и охраны труда.

3. Основные задачи Службы

9. Основными задачами Службы являются:

- обеспечение защиты и соблюдения трудовых прав граждан, а также требований охраны труда;

- обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства;

- обеспечение работодателей и работников информацией о наиболее эффективных средствах и методах соблюдения положений трудового законодательства;

- содействие овладению работодателями и работниками знаниями законодательства Кыргызской Республики о труде и охране труда.

4. Функции Службы

10. В соответствии с задачами Служба осуществляет следующие основные функции:

- осуществляет государственный надзор и контроль за соблюдением в организациях трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проверок, обследований, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений и привлечения виновных к ответственности в соответствии с законодательством о правонарушениях;

- анализирует обстоятельства и причины выявленных нарушений, принимает меры по их устранению и восстановлению нарушенных трудовых прав граждан;

- расследует в установленном порядке несчастные случаи на производстве, анализирует их причины, разрабатывает предложения по предупреждению таких случаев и согласовывает выводы комиссии работодателей об отсутствии связи легкого несчастного случая с производством;

- обобщает практику применения и анализирует причины нарушений законодательства Кыргызской Республики о труде и охране труда, готовит соответствующие меры по их совершенствованию;

- осуществляет инспектирование использования детского труда;

- осуществляет контроль за соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- рассматривает дела о правонарушениях в сфере труда в соответствии с законодательством о правонарушениях Кыргызской Республики;

- осуществляет контроль и обеспечивает организационное, методическое руководство деятельностью структурных подразделений Службы, их нормативное обеспечение;

- проводит работу по повышению квалификации инспекторов труда;

- представляет в Кабинет Министров Кыргызской Республики через Министерство ежегодный доклад о состоянии охраны и условий труда;

- анализирует состояние и причины производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, разрабатывает предложения по их предупреждению;

- координирует деятельность органов государственного надзора и контроля и общественного контроля по вопросам соблюдения законов и иных нормативных правовых актов о труде и охране труда;

- информирует общественность о выявленных в организациях нарушениях законов и иных нормативных правовых актов о труде и охране труда;

- ведет разъяснительную работу о трудовых правах работников, содействует обучению работодателей и работников по вопросам охраны труда;

- ведет прием граждан, консультирует и рассматривает заявления, жалобы и иные обращения граждан о нарушениях их трудовых прав, принимает меры по устранению выявленных нарушений и восстановлению нарушенных прав;

- осуществляет иные функции, возложенные на Службу в соответствии с законодательством Кыргызской Республики.