Кыргыз Республикасынын Куралдуу Күчтөрүнүн, башка аскердик түзүлүштөрүнүн, мыйзам менен аскердик кызмат каралган мамлекеттик органдарынын аскер кызматчыларына жана укук коргоо органдарынын кызматкерлерине ипотекалык кредитти төлөө үчүн компенсациялык төлөмдөрдү жүргүзүүнүн тартиби жөнүндө жобо (Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2025-жылдын 5-сентябрындагы № 562 токтомуна тиркеме)
|
| Приложение |
|
| Кабинета Министров Кыргызской Республики от 5 сентября 2025 года № 562) |
Положение
о порядке осуществления компенсационных выплат на погашение ипотечного кредита военнослужащим Вооруженных Сил, других воинских формирований, государственных органов Кыргызской Республики, в которых законом предусмотрена военная служба, и сотрудникам правоохранительных органов
Глава 1. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет порядок осуществления компенсационных выплат на погашение ипотечного кредита военнослужащим Вооруженных Сил, других воинских формирований и государственных органов Кыргызской Республики, в которых законом предусмотрена военная служба (далее – военнослужащие), и сотрудникам правоохранительных органов (далее – сотрудники).
2. Основные термины, используемые в настоящем Положении:
1) ипотечный кредит – долгосрочный кредит, предоставляемый гражданам Кыргызской Республики финансово-кредитными учреждениями под залог приобретаемого жилого помещения;
2) другие важные обстоятельства – обстоятельства, обусловленные увольнением в запас и дающие право на пенсию, избрание или назначение на должности судей или в представительные органы Кыргызской Республики;
3) выслуга лет – совокупность сроков военной службы лиц офицерского состава, прапорщиков и военнослужащих контрактной службы, лиц начальствующего и рядового состава, состоящих на службе в правоохранительных органах;
4) командир (начальник) – должностное лицо, обладающее правом единоличного принятия решений в пределах предоставленных ему полномочий, и в соответствии с требованиями законодательства Кыргызской Республики, несущий ответственность за выполнение задач вверенного подразделения (воинской части, соединения, учреждения, организации, территориального органа), за внутренний порядок, за состояние и сохранность материальных средств, за техническое, материальное, медицинское, финансовое, социально-правовое обеспечение;
5) воинская часть (учреждение) – подведомственное подразделение государственного органа, сформированное для выполнения задач в сфере обороны, безопасности, гражданской защиты или охраны правопорядка, имеющее право на получение бюджетных средств на основании законодательства Кыргызской Республики, и ответственное за их использование и учет;
6) военная служба или служба в правоохранительных органах – служба в государственных органах, ведающих вопросами обороны, в сфере внутренних дел, уполномоченном государственном органе в сфере исполнения наказаний, уполномоченном государственном органе в сфере национальной безопасности, уполномоченном органе в сфере охраны Государственной границы Кыргызской Республики, уполномоченном государственном органе в области гражданской защиты, уполномоченном государственном органе в сфере таможенного дела, уполномоченном государственном органе в сфере осуществления надзора за исполнением законов;
7) государственный жилищный фонд – совокупность жилых помещений, находящихся в государственной собственности, предназначенных для предоставления военнослужащим/сотрудникам в установленных законодательством Кыргызской Республики случаях;
8) компенсационная выплата – денежные средства, выплачиваемые военнослужащим/сотрудникам на погашение ипотечного кредита.
3. Право на получение компенсационной выплаты имеют:
1) военнослужащие/сотрудники, состоящие на действительной военной службе, службе в правоохранительных органах (за исключением военнослужащих срочной службы и курсантов военных/специальных учебных заведений), реализовавшие право на обеспечение жилыми помещениями за счет государства, посредством приобретения жилья в собственность по договорам ипотечного кредитования, вне зависимости от выслуги лет;
2) граждане, уволенные с военной службы или службы в правоохранительных органах в запас или отставку и заключившие договоры ипотечного кредитования в период прохождения службы:
– по возрасту, выслуге лет, состоянию здоровья, окончанию контракта, сокращению штатов, семейным или другим важным обстоятельствам, которые имеют календарную продолжительность военной службы или службы в правоохранительных органах 20 лет и более;
– получившие инвалидность I, II группы (независимо от выслуги лет) либо III группы инвалидности при наличии выслуги 15 календарных лет и более, ставшие инвалидами вследствие увечий (ранения, травмы, контузии) или заболеваний, полученных в период прохождения военной службы или службы в правоохранительных органах, и уволенных в связи с этим;
3) член семьи погибшего (умершего) военнослужащего/сотрудника, заключившего договор ипотечного кредитования в период прохождения военной службы или службы в правоохранительных органах, вступивший в права наследования в порядке, установленном гражданским законодательством Кыргызской Республики.
4. Основаниями для отказа или прекращения осуществления компенсационной выплаты военнослужащим/сотрудникам являются:
1) увольнение военнослужащего/сотрудника со службы в запас или отставку при наличии календарной выслуги менее 20 лет;
2) увольнение военнослужащего/сотрудника со службы в запас или отставку по дискредитирующим основаниям;
3) получение гражданства другого государства и переход на пенсионный учет в данное государство;
4) отчуждение жилого помещения (за исключением случаев расширения жилого помещения в рамках государственной жилищной программы Кыргызской Республики «Менин үйүм»), приобретенного по ипотечному кредиту, получателем компенсационной выплаты;
5) полное погашение ипотечного кредита;
6) приобретение (договор купли-продажи) военнослужащим/ сотрудником либо его супругой/супругом иного жилого помещения на территории населенного пункта, в котором приобретено жилое помещение по ипотечному кредиту, либо представление указанным лицам земельного участка под индивидуальное жилищное строительство на территории данного населенного пункта;
7) выявление фактов гражданско-правовых действий военнослужащих/сотрудников, супруга (и) либо несовершеннолетних членов их семей, направленных на улучшение/ухудшение жилищных условий (за исключением случаев наследования по закону), выразившихся в приобретении или отчуждении жилых помещений за последние 3 (три) года до момента подачи документов.
5. В независимости от оснований, компенсационная выплата не выплачивается, если военнослужащему/сотруднику когда-либо было предоставлено в собственность жилое помещение из государственного жилищного фонда, в порядке безвозмездной передачи или путем прямой продажи.
6. Компенсационная выплата военнослужащим/сотрудникам выплачивается в размере фактической суммы ежемесячного платежа, предусмотренного условиями соответствующих договоров ипотечного кредитования, но не более следующих размеров:
1) в городе Бишкек 600 сомов за сутки;
2) в регионах 500 сомов за сутки.
В случае перевода военнослужащего (сотрудника) к новому месту службы в другой регион размер компенсационной выплаты определяется на основании норм, установленных для региона, в котором расположено приобретенное жилое помещение.
7. С военнослужащими/сотрудниками, реализовавшими право на обеспечение жилым помещением посредством его приобретения по договорам ипотечного кредитования, прекращаются последующие правоотношения связанные:
1) с государственным жилищным обеспечением;
2) с выплатой денежной компенсации за поднаем (наем) временного жилого помещения, в том числе при переводе на другое место службы (работы) в других населенных пунктах.
При этом за военнослужащими/сотрудниками сохраняется право на улучшение жилищных условий по нормам, предусмотренным законодательством Кыргызской Республики.
8. Компенсационная выплата производится за счет и в пределах средств бюджета, выделяемых государственному органу, на финансовом обеспечении которого находится (находился) военнослужащий/сотрудник со дня вступления в силу договора об ипотечном кредитовании, при этом решение о назначении компенсационной выплаты принимается:
1) в отношении действующих военнослужащих/сотрудников – командиром (начальником) воинской части (учреждения) на основании рапорта, поданного в установленном порядке, с приложением подтверждающих документов;
2) в отношении лиц, уволенных с военной службы или службы в правоохранительных органах, а также членов семей погибших (умерших) военнослужащих/сотрудников – решением руководителя государственного органа, в котором военнослужащий/сотрудник проходил службу, на основании соответствующих обращений.
Военнослужащий/сотрудник для получения компенсационной выплаты представляет соответствующие документы в течение 40 календарных дней со дня заключения договора ипотечного кредитования.
В случае нарушения указанного срока предоставления документов компенсационная выплата осуществляется со дня предоставления соответствующих документов.
Глава 2. Порядок осуществления компенсационной
выплаты военнослужащим/сотрудникам
9. Решение о компенсационной выплате военнослужащим/сотрудникам принимается командиром/начальником воинской части/учреждения на основании рапорта, к которому прилагаются:
1) копия договора ипотечного кредитования;
2) справка уполномоченного органа в сфере регистрации прав на недвижимое имущество о нахождении в собственности жилого помещения, указанного в договоре ипотечного кредитования;
3) справки уполномоченных органов в сфере регистрации прав на недвижимое имущество и земельных правоотношений на членов семьи об отсутствии жилого помещения или земельного участка под индивидуальное жилищное строительство;
4) справка о необеспеченности жилыми помещениями за счет государства, а в случаях прохождения службы в различных государственных органах, со всех государственных органов в которых проходил службу;
5) справка из финансово-кредитного учреждения о нахождении жилого помещения в залоге и наличии кредитных отношений;
6) справка о составе семьи военнослужащего/сотрудника.
При первичной подаче рапорта о назначении компенсационной выплаты, копии документов представляются с предъявлением подлинника документа либо заверенными в порядке, установленном гражданским законодательством Кыргызской Республики.
Решение командира/начальника воинской части/учреждения (подразделения) оформляется соответствующим приказом, с указанием периода и размера выплаты, и одновременно с этим направляются сведения о назначении компенсационной выплаты в структурное подразделение государственного органа, ответственное за организацию жилищного обеспечения.
Компенсационные выплаты осуществляются финансовым органом воинской части/учреждения, на финансовом обеспечении которого состоит военнослужащий/сотрудник путем ежемесячных перечислений по банковским реквизитам военнослужащего/сотрудника (за исключением сотрудников национальной безопасности), с предоставлением со стороны военнослужащего/сотрудника в дальнейшем копий квитанций о погашении платежей ипотечного кредита.
10. Рапорт военнослужащего/сотрудника об осуществлении компенсационных выплат с приложенными документами регистрируется в сроки, установленные законодательством Кыргызской Республики о делопроизводстве.
Если военнослужащим/сотрудником для получения компенсационной выплаты не представлены документы, указанные в пункте 9 настоящего Положения, командир/начальник воинской части/учреждения в течение 7 рабочих дней с даты регистрации рапорта принимает решение о возврате для их восполнения.
11. Осуществление компенсационной выплаты военнослужащим/сотрудникам, направленным для прохождения военной службы/службы в подразделения, осуществляющие деятельность в интересах обороны страны и безопасности государства, производится финансовым органом по месту зачисления их на финансовое обеспечение воинских частей/учреждений, в которых указанные военнослужащие/сотрудники обеспечиваются продовольственным, вещевым и другими видами довольствия.
12. Выплата военнослужащим/сотрудникам компенсационной выплаты прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором возникли основания для прекращения им компенсационной выплаты.
13. За военнослужащими/сотрудниками, прикомандированными в Администрацию Президента Кыргызской Республики, Аппарат Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, другие государственные органы, международные организации или межгосударственные органы, а также направленными на обучение за пределы Кыргызской Республики, находящимися в отпуске по уходу за ребенком, сохраняется право на получение компенсационной выплаты.
14. Получатель компенсационной выплаты на погашение ипотечного кредита несет персональную ответственность за достоверность представленных документов, а также за своевременное предоставление обновленных данных или внесенных изменений, обеспечивающих актуальность и полноту информации.
Подтверждающие документы для получения компенсационной выплаты, имеющие срок действия, подлежат обновлению по мере истечения их сроков, или в начале каждого календарного года (первого месяца) и представляются в финансовый орган.
Глава 3. Порядок осуществления компенсационной выплаты гражданам, уволенным со службы, членам семей военнослужащих/сотрудников, погибших (умерших) в период прохождения службы
15. Назначение, отказ либо прекращение осуществления в отношении лиц, сохранивших право на компенсационную выплату и указанных в подпунктах 2, 3 пункта 3 настоящего Положения, оформляются решением органа, определяемого руководителем государственного органа.
16. Государственным органом, на финансовом обеспечении которого находился уволенный, погибший (умерший) военнослужащий/сотрудник, определяется структурное или подведомственное подразделение, финансовый орган, который будет осуществлять начисление и перечисление сумм компенсационной выплаты согласно решениям и реестру получателей компенсационной выплаты, органом определяемым руководителем государственного органа.
17. Органом, определяемым руководителем государственного органа, в целях ведения учета граждан, уволенных с военной службы/службы и получающих компенсационные выплаты на погашение ипотечного кредита, ведется реестр получателей компенсационных выплат с указанием их размера и периода выплаты.
Внесение в реестр и исключение из него осуществляется на основании решений, принятых установленным порядком.
Реестр с актуальными данными в конце каждого месяца или за 10 рабочих дней до выплатного периода (по согласованию) передается в финансовый орган, ответственный за осуществление перечислений денежных средств.
18. Решение о назначении компенсационной выплаты лицам, указанным подпунктах 2, 3 пункта 3 настоящего Положения, принимается на основании их заявлений, к которым прилагаются, кроме документов, указанных в пункте 9 настоящего Положения:
1) банковские реквизиты, по которым будут осуществляться перечисления сумм компенсационной выплаты;
2) копии документов, удостоверяющих личность получателей компенсационной выплаты;
3) для граждан, уволенных со службы и имеющих инвалидность, – документ (справка) о наличии инвалидности соответствующей группы;
4) для членов семьи погибшего (умершего) военнослужащего/сотрудника – свидетельство о смерти военнослужащего (гражданина, уволенного с военной службы) и документы, подтверждающие вступление в права наследования.
В случае непредставления необходимых документов, указанных в настоящем Положении, решение о выплате или отказе принимается после представления всех документов, о чем уведомляется заявитель.
Решение о выплате/прекращении либо об отказе в осуществлении компенсационной выплаты принимается в течение 7 рабочих дней после поступления документов.
В течение 7 рабочих дней, следующих за днем принятия решения о выплате компенсационной выплаты либо об отказе в ее выплате, соответствующее уведомление вручается гражданам либо их представителям под роспись или направляется иным способом, позволяющим установить факт его получения.
Одновременно копия решения либо выписка из него в отношении каждого гражданина, указанного в подпунктах настоящего Положения, направляется в финансовый орган, ответственный за начисление и перечисление компенсационной выплаты.
19. Компенсационная выплата осуществляется в текущем месяце за истекший месяц.
20. Военнослужащие/сотрудники в случае не согласия с решением об отказе или прекращения им компенсационной выплаты имеют право обжаловать решение в вышестоящий орган (должностному лицу) и (или) в надзорные и судебные органы в соответствии с законодательством Кыргызской Республики.