УТРАТИЛО СИЛУ в соответствии с постановлением Кабинета Министров КР от 9 марта 2026 года № 166
ПРАВИТЕЛЬСТВО КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 марта 2012 года № 203
Об утверждении Методики прогнозирования потребности в трудовых ресурсах
В соответствии с Планом мероприятий на 100 дней по реализации Программы Правительства Кыргызской Республики «Стабильность и достойная жизнь», утвержденным постановлением Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Плана мероприятий на 2012 год по реализации Программы Правительства Кыргызской Республики «Стабильность и достойная жизнь» от 25 января 2012 года № 55, в целях введения системы прогнозирования рынка труда Правительство Кыргызской Республики
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить Методику прогнозирования потребности в трудовых ресурсах согласно приложению.
2. Министерству молодежи, труда и занятости Кыргызской Республики осуществлять прогнозирование потребности в трудовых ресурсах на основе Методики, утвержденной пунктом 1 настоящего постановления.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
Премьер-министр | О. Бабанов |
Приложение
Методика
прогнозирования потребности в трудовых ресурсах
1. Общие положения
1. Целью Методики прогнозирования потребности в трудовых ресурсах (далее - Методика прогнозирования) является формирование комплексного механизма прогнозирования потребности рынка труда для подготовки квалифицированных кадров.